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	<title>Formations Management Durable - XXL Formation</title>
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	<title>Formations Management Durable - XXL Formation</title>
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	<item>
		<title>L’art du feedback constructif : Oser dire et savoir faire grandir (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/lart-du-feedback-constructif-oser-dire-et-savoir-faire-grandir-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:48 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Comprendre les enjeux du feedback dans larelation managériale. Identifier les conditions d’un feedback réussi. Savoir formuler un feedback constructif danstoutes les situations. Favoriser l’autonomie et la responsabilisationgrâce au feedback. Gérer ses émotions et celles de l’autre pendant l’échange.</p>
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]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Comprendre les enjeux du feedback dans larelation managériale.</li>
<li>Identifier les conditions d’un feedback réussi.</li>
<li>Savoir formuler un feedback constructif danstoutes les situations.</li>
<li>Favoriser l’autonomie et la responsabilisationgrâce au feedback.</li>
<li>Gérer ses émotions et celles de l’autre pendant l’échange.</li>
</ul>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/lart-du-feedback-constructif-oser-dire-et-savoir-faire-grandir-rse/">L’art du feedback constructif : Oser dire et savoir faire grandir (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
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			</item>
		<item>
		<title>Manager grâce à l&#8217;art du questionnement (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/manager-grace-a-lart-du-questionnement-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:48 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Dans un contexte professionnel où les attentes des collaborateurs changent, le manager est amené de plus en plus à accompagner, écouter, faire grandir, et non simplement diriger. Intégrer le questionnement comme outil managérial. Adopter une posture de manager-coach. Développer une...</p>
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]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>Dans un contexte professionnel où les attentes des collaborateurs changent, le manager est amené de plus en plus à accompagner, écouter, faire grandir, et non simplement diriger.</p>
<ul>
<li>Intégrer le questionnement comme outil managérial.</li>
<li>Adopter une posture de manager-coach.</li>
<li>Développer une communication engageante et responsabilisante.</li>
<li>Mieux comprendre les besoins, motivations et blocages de ses collaborateurs.</li>
</ul>
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			</item>
		<item>
		<title>Pratiquer l&#8217;écoute active dans vos échanges managériaux (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/pratiquer-lecoute-active-dans-vos-echanges-manageriaux-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:48 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Développer une écoute attentive et bienveillante Améliorer la qualité des échanges interpersonnels Faciliter la compréhension mutuelle dans les relations hiérarchiques Renforcer la relation managériale grâce à une posture d&#8217;écoute</p>
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]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Développer une écoute attentive et bienveillante</li>
<li>Améliorer la qualité des échanges interpersonnels</li>
<li>Faciliter la compréhension mutuelle dans les relations hiérarchiques</li>
<li>Renforcer la relation managériale grâce à une posture d&rsquo;écoute</li>
</ul>
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			</item>
		<item>
		<title>Programmation Neurolinguistique (PNL) &#8211; Niveau 1 (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/programmation-neurolinguistique-pnl-niveau-1-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:48 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Maîtriser des techniques avancées de communication verbale et non verbale, tout en respectant l&#8217;éthique. Développer une vision élargie de soi, des autres et du monde pour une meilleure adaptation professionnelle.</p>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/programmation-neurolinguistique-pnl-niveau-1-rse/">Programmation Neurolinguistique (PNL) &#8211; Niveau 1 (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Maîtriser des techniques avancées de communication verbale et non verbale, tout en respectant l&rsquo;éthique.</li>
<li>Développer une vision élargie de soi, des autres et du monde pour une meilleure adaptation professionnelle.</li>
</ul>
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			</item>
		<item>
		<title>Programmation Neurolinguistique (PNL) &#8211; Niveau 2 (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/programmation-neurolinguistique-pnl-niveau-2-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:48 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Approfondir les outils PNL pour identifier ses forces, compétences et motivations, puis les appliquer pour renforcer sa confiance et améliorer sa communication. Acquérir des compétences PNL pour gérer le stress, surmonter les obstacles et maintenir un état d&#8217;esprit positif face...</p>
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]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Approfondir les outils PNL pour identifier ses forces, compétences et motivations, puis les appliquer pour renforcer sa confiance et améliorer sa communication.</li>
<li>Acquérir des compétences PNL pour gérer le stress, surmonter les obstacles et maintenir un état d&rsquo;esprit positif face aux changements.</li>
</ul>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/programmation-neurolinguistique-pnl-niveau-2-rse/">Programmation Neurolinguistique (PNL) &#8211; Niveau 2 (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
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			</item>
		<item>
		<title>Etablir un diagnostic RSE</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/etablir-un-diagnostic-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:48 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Connaître l’histoire et le contexte législatif de la RSE Savoir donner du sens à la réalisation d’un diagnostic pour entamer une démarche RSE Savoir établir un état des lieux des pratiques RSE et le restituer</p>
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]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Connaître l’histoire et le contexte législatif de la RSE</li>
<li>Savoir donner du sens à la réalisation d’un diagnostic pour entamer une démarche RSE</li>
<li>Savoir établir un état des lieux des pratiques RSE et le restituer</li>
</ul>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/etablir-un-diagnostic-rse/">Etablir un diagnostic RSE</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
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			</item>
		<item>
		<title>Prévenir la discrimination au travail &#8211; pour le service RH (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/prevenir-la-discrimination-au-travail-pour-le-service-rh-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:46 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Identifier ce qu&#8217;est la discrimination professionnelle afin d&#8217;être vigilant et de mettre en oeuvre les actions de prévention</p>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/prevenir-la-discrimination-au-travail-pour-le-service-rh-rse/">Prévenir la discrimination au travail &#8211; pour le service RH (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>Identifier ce qu&rsquo;est la discrimination professionnelle afin d&rsquo;être vigilant et de mettre en oeuvre les actions de prévention</p>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/prevenir-la-discrimination-au-travail-pour-le-service-rh-rse/">Prévenir la discrimination au travail &#8211; pour le service RH (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
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			</item>
		<item>
		<title>Management responsable et durable pour le service RH [certifiant] (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/management-responsable-et-durable-pour-le-service-rh-certifiant-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:46 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Durée 112 h de formation en présentiel (16 jours), planification à raison de 2 à 3 jours par mois 7 h d’accompagnement individuel à distance Objectifs Motiver ses équipes Analyser sa posture managériale Communiquer efficacement Intégrer la réglementation Adopter des...</p>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/management-responsable-et-durable-pour-le-service-rh-certifiant-rse/">Management responsable et durable pour le service RH [certifiant] (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h3>Durée</h3>
<ul>
<li><strong>112 h de formation en présentiel (16 jours), planification à raison de 2 à 3 jours par mois</strong></li>
<li><strong>7 h d’accompagnement individuel à distance</strong></li>
</ul>
<h3>Objectifs</h3>
<ul>
<li>Motiver ses équipes</li>
<li>Analyser sa posture managériale</li>
<li>Communiquer efficacement</li>
<li>Intégrer la réglementation</li>
<li>Adopter des pratiques responsables pour un management durable</li>
</ul>
<h3>Certification visée</h3>
<p>Certificat de compétences professionnnelles :<strong>Diriger une structure avec une équipe</strong>Issu du titre professionnel (TP) :<strong> <a href="https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38575/">Responsable petite ou moyenne structure (RPMS)</a></strong>Certification inscrite au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP)</p>
<h3>Débouchés</h3>
<p>Structure publique ou privée</p>
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]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Droit à la déconnexion (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/droit-a-la-deconnexion-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:38 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Connaître le cadre légal du droit à la déconnexion Identifier les risques liés à l’hyper-connexion Concevoir les outils à mettre en place dans son entreprise pour garantir le droit à la déconnexion de ses salariés et collaborateurs</p>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/droit-a-la-deconnexion-rse/">Droit à la déconnexion (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Connaître le cadre légal du droit à la déconnexion</li>
<li>Identifier les risques liés à l’hyper-connexion</li>
<li>Concevoir les outils à mettre en place dans son entreprise pour garantir le droit à la déconnexion de ses salariés et collaborateurs</li>
</ul>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/droit-a-la-deconnexion-rse/">Droit à la déconnexion (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
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			</item>
		<item>
		<title>Sensibiliser aux différentes formes de harcèlement et les prévenir (RSE)</title>
		<link>https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/sensibiliser-aux-differentes-formes-de-harcelement-et-les-prevenir-rse/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[XXL FORMATION]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:54:38 +0000</pubDate>
				<guid isPermaLink="false">https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/sensibiliser-aux-differentes-formes-de-harcelement-et-les-prevenir-rse/</guid>

					<description><![CDATA[<p>Comprendre la notion juridique du harcèlement Agir face à une situation de harcèlement Anticiper les risques de harcèlement</p>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/sensibiliser-aux-differentes-formes-de-harcelement-et-les-prevenir-rse/">Sensibiliser aux différentes formes de harcèlement et les prévenir (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<ul>
<li>Comprendre la notion juridique du harcèlement</li>
<li>Agir face à une situation de harcèlement</li>
<li>Anticiper les risques de harcèlement</li>
</ul>
<p>L’article <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com/formations/sensibiliser-aux-differentes-formes-de-harcelement-et-les-prevenir-rse/">Sensibiliser aux différentes formes de harcèlement et les prévenir (RSE)</a> est apparu en premier sur <a href="https://evaluationwp.xxlformation.com">XXL Formation</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
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